Особенности трудоустройстванесовершеннолетних

Cкачать: ms-word

                                           


 

 

 

 

Главе администрации муниципального образования «Асекеевский район» Оренбургской области

 

Гатауллину С.Г.

(для размещения на сайте МО

Асекеевский район)

 

Главам сельских поселений Асекеевского района

(для размещений на сайтах муниципалитетов)

 

ПРОКУРАТУРА

Российской Федерации

 

ПРОКУРАТУРА

ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПРОКУРАТУРА

АСЕКЕЕВСКОГО РАЙОНА

 

ул. Садовая, 26, с. Асекеево, 461710,

тел. /факс (353 51) 2-15-76

05.2021

22-02-2021

 

   

 

 

ИНФОРМАЦИЯ

 

Для размещения на сайте в рубрике:

«Прокурор разъясняет»

 

 

Особенности трудоустройства несовершеннолетних работников.

 Текст

В соответствии со статьей 70 Трудового Кодекса Российской Федерации лицам, не достигшим восемнадцатилетнего возраста, при приеме на работу испытание (испытательный срок) не устанавливается.

Кроме того,  статьей 268 Трудового Кодекса Российской Федерации предусмотрено, что направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни работников в возрасте до восемнадцати лет запрещено.

Статьей 92 Трудового Кодекса Российской Федерации установлено, что для работников в возрасте до шестнадцати лет продолжительность рабочего времени устанавливается — не более 24 часов, а для работников в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет — не более 35 часов в неделю.

Работникам в возрасте до восемнадцати лет нормы выработки устанавливаются исходя из общих норм выработки пропорционально установленной для этих работников сокращенной продолжительности рабочего времени (статья 270 Трудового Кодекса Российской Федерации).

В соответствии со статьей 267 Трудового кодекса Российской Федерации ежегодный основной оплачиваемый отпуск работникам в возрасте до восемнадцати лет предоставляется продолжительностью 31 календарный день в удобное для них время.

Вместе с тем, в соответствии со статьей 242 Трудового Кодекса Российской Федерации следует, работники в возрасте до восемнадцати лет несут полную материальную ответственность лишь за умышленное причинение ущерба, за ущерб, причиненный в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения, а также за ущерб, причиненный в результате совершения преступления или административного правонарушения.

 

 

Прокурор района

 

советник юстиции

 

 

 

 

 

     

  О.В.Страшников